12.03.2019 17:49:00
Работодателей ждет уголовная ответственность, если они откажутся принять на работу или необоснованно уволят человека предпенсионного возраста — то есть того, кому до пенсии осталось работать от пяти лет и меньше. Понятие предпенсионного возраста в том числе распространяется на работников, которые имеют право раннего ухода на пенсию. За правонарушение грозит штраф до 200 000 руб., до 18 месячных зарплат правонарушителя или до 360 часов обязательных работ (ст. 144.1 Уголовного Кодекса Российской Федерации от 13.06.96 № 63-ФЗ, редакция от 03.10.2018 № 352-ФЗ).
Версия для слабовидящих
